От правильного выбора бизнес-школы и получения степени Master of Business Administration (MBA) напрямую зависит дальнейшая карьера будущего специалиста, поэтому все магистры делового администрирования подходят к этому делу с огромной ответственностью. Но, пожалуй, наиболее целенаправленно определением параметров выбора бизнес-школы задаются многие международные консалтинговые организации, работающие в направлении бизнес-образования, например QS Research или GMAC.
Название General Management Admission Council можно перевести как «Совет по администрированию приема в бизнес-школы». Необходимо напомнить читателю, что одной из основных функций GMAC является разработка GMAT-тестов, без предъявления которых документы потенциальных студентов не будут приняты к рассмотрению ни одной из солидных МВА-школ.
В прошлом году эта известная организация провела социологический опрос свыше четырех тысяч выпускников бизнес-школ на тему, чем они руководствовались при выборе своего учебного заведения. Базовыми факторами новоиспеченные магистры делового администрирования назвали качество и репутацию школы. Ее местоположение, соответствие школы личным ожиданиям, стоимость обучения были поставлены на второе место. Отдельно отмечены престиж или глобальное признание МВА-школы.
В категории «Качество и репутация учебного заведения» наиболее значимыми для принятия решения стали следующие характеристики:
- престиж или глобальное признание школы;
- усилия школы по трудоустройству выпускников;
- качество и репутация преподавательского состава учебного заведения;
- рейтинг школы;
- репутация выпускников школы.
Стоит отметить, что все перечисленные характеристики связаны между собой самым непосредственным образом. На репутацию современной МВА-школы, безусловно, влияют те, кто там преподает. От педагогов напрямую зависит, с какими знаниями из бизнес-школы выходят ее выпускники, а данный фактор обусловливает осознанный выбор и рекрутинг ведущих работодателей, которые выказывают свою заинтересованность в этой школе. На первом месте - умение договариваться. Освоить бизнес-этикет корпоративного e-mail общения поможет любая MBA-школа. А настроить российский почтовый сервер вы сможете самостоятельно, следуя инструкциям сайта с сайта astragroup.ru.
Трудоустроенные выпускники создают ассоциацию конкретной МВА-школы, святая обязанность которой заключается в поддержке личными связями поколений следующих выпускников, а также спонсорстве своей альма-матер.
Как вы догадываетесь, получается замкнутый круг. Чем богаче школа, тем лучших преподавателей она в состоянии привлечь, поскольку может заплатить им больше, чем другое аналогичное заведение. Качественные преподаватели — лучшие знания. Хорошие знания — престижные работодатели. Известные работодатели — высокооплачиваемая работа. Достойная зарплата — большой спонсорский пакет школе.
Таким образом, в мире МВА-образования существует определенное количество школ-лидеров, которые фигурируют во всех национальных и мировых рейтингах. Ведь подобные аналитические срезы учитывают скорость возвращения инвестиций, затраченных на получение МВА-диплома.
16-08-2024, 21:31