по Бухгалтерскому делу 4

- Положение по бухгалтерскому учету "Информация по сегментам" ПБУ 12/2000, утвержденное Приказом Минфина России от 27 января 2000 г. N 11н;

- Положение по бухгалтерскому учету "Учет государственной помощи" ПБУ 13/2000, утвержденное Приказом Минфина России от 16 октября 2000г. N 92н;

- Положение по бухгалтерскому учету "Учет нематериальных активов" ПБУ 14/2000, утвержденное Приказом Минфина России от 16 октября 2000г. N 91н.

Состав и порядок составления и представления бухгалтерской отчетности некоммерческими организациями имеет ряд особенностей.

Во-первых, некоммерческим организациям предоставлено право не включать в состав годовой бухгалтерской отчетности Отчет о движении денежных средств (форма№4) (п.4 Указаний об объеме форм бухгалтерской отчетности, утвержденных Приказом Минфина России от 22 июля 2003г. N 67н).

Во-вторых, при отсутствии соответствующих данных некоммерческая организация может не представлять Отчет об изменениях капитала (форма № 3) и Приложение к бухгалтерскому балансу (форма № 5).

В-третьих, всем некоммерческим организациям следует включать в состав годовой бухгалтерской отчетности Отчет о целевом использовании полученных средств (форма № 6), утвержденный Приказом Минфина России от 22 июля 2003г. N 67н.

Кроме того, пунктом 4 ст. 15 Закона "О бухгалтерском учете", общественные организации (объединения), не осуществляющие предпринимательскую деятельность и не имеющие кроме выбывшего имущества оборотов по продаже товаров (работ, услуг), освобождены от обязанности представлять промежуточную бухгалтерскую отчетность и в составе годовой бухгалтерской отчетности не представляют Отчет об изменениях капитала (форма №3), Отчет о движении денежных средств (форма №4), Приложение к бухгалтерскому балансу (форма №5) и пояснительную записку.

Указанные организации один раз в год, по итогам отчетного года, представляют бухгалтерскую отчетность в упрощенном составе:

1) бухгалтерский баланс;

2)отчет о прибылях и убытках;

3)отчет о целевом использовании полученных средств.

Такие некоммерческие организации, как фонды обязаны ежегодно до 1 июня года, следующего за отчетным, публиковать отчет об использовании своего имущества. Кроме того, благотворительные и иные (неинвестиционные) фонды, источниками образования средств которых являются добровольные отчисления юридических и физических лиц, ежегодно должны проводить аудиторскую проверку своей деятельности.

В отличие от коммерческих организаций, где основной задачей бухгалтерского учета является максимально достоверное формирование финансового результата в интересах участников таких структур, главной задачей бухгалтерского учета в некоммерческих организациях являются учет и контроль за целевым использованием поступлением. Если некоммерческая организация осуществляет предпринимательскую деятельность, очень важно организовать ведение раздельного учета целевых доходов (расходов) и доходов (расходов) по предпринимательской деятельности.

3. Особенности бухгалтерского дела на разных стадиях функционирования предприятия.

Любая организация представляет собой своеобразный организм. Трактовка организации как организма имеет очень давнюю историю. И как каждый организм, каждая организация проходит четыре стадии жизненного цикла:

1.Детство (создание) ;

2.Юность (рост) ;

3.Зрелость (зрелость) ;

4.Старость (спад) .

Первая стадия - это возникновение организации и первое время ее работы. Здесь, как правило, наблюдается рост продаж и убытков, т.к. организация завоевывает рынок.

Начало деятельности характеризуется ограниченным капиталом собственника. На момент инициализации бухгалтерского учета к активам организации относится реальное имущество собственника. Затраты покрываются за счет уменьшения денежных активов. Кредиторская задолженность наращивается. Финансовый результат деятельности – убыток, т.е. реализационные расходы не обеспечены доходами.

Бухгалтерский учет нацелен на рост активов и продаж.

Вторая стадия характеризуется стремительным ростом продаж и некоторым ростом прибылей. Затраты организации на приобретение разного рода материальных ценностей и услуг, необходимых для функционирования, высоки. Активы организации усиленно амортизируются. Деятельность организации может иметь три варианта финансовых результатов:

прибыли и убытки одинаковы;

прибыль превалирует над убытками;

убытки не перекрываются прибылями.

Третья стадия - это стабильность финансово-хозяйственной деятельности организации, высокие экономические показатели. Администрация занята поддержанием сложившихся показателей.

Активы в этой стадии развития организации достигают величины, превышающей взносы участников и кредиторскую задолженность. Убытки возможны лишь в результате нерационального потребления ресурсов и неэффективного менеджмента. Прибыль реинвестируется в резервный капитал, в фонды накопления и потребления.

На этой стадии деятельность организации характеризуется как социально - ориентированная.

Четвертая стадия характеризуется падением объема продаж и сокращением прибыли.

Для этой стадии развития характерна изношенность производственных и других фондов. Малый объем продаж и реализации обеспечивает скудные финансовые потоки.

Умение пользователя бухгалтерской отчетностью определить, на какой стадии развития находится организация — его важная задача.

На всех стадиях и, особенно, на стадии начальной, очень важно выбрать обоснованную учетную и балансовую политику и стремиться к тому, чтобы организация находилась как можно дольше в стадии № 3.

Бухгалтерская служба, занимаясь профессионально бухгалтерским делом, должна помочь обеспечению устойчивого и эффективного функционирования организации.

Аналитическая интерпретация бухгалтерских данных дает достаточно убе­дительную картину о предстоящих нежелательных событиях.

Важными составляющими сути аналитической интерпретации отчетности, проводимой бухгалтером являются: а) сравнения с требо­ваниями нормативных документов; б) сравнения с данными других предприятий; в) сравнения данных одного предприятия, но за разные отчетные периоды; г) сравне­ния с нормативами. Очень важны сравнения показателей финансовой деятельности за различные периоды в рамках одной организации. Эти сравнения позволяют обнаруживать со­крытия многих негативных явлений, а главному бухгалтеру увидеть как благопри­ятные, так и тревожные тенденции в развитии организации. Эти же тенденции по­зволяют прогнозировать успешное развитие.

Сравнения с нормативами представляют собой самое эффективное решение проблемы оценки успешности работы организации.

Учетная политика, формируемая главным бухгалтером, открывает беспредельный простор для выбора методологических приемов, использование которых может ра­дикально менять всю картину финансового положения организации.

Помимо этого, успех деятельности организации во многом зависит еще от двух обстоятельств:

1.внешняя экономическая среда;

2. кадровая политика администрации.

Любая организация, являющаяся юридическим лицом, не может существовать вечно. Обычно в конце четвертой стадии жизненного цикла организации неминуема ее ликвидация. Хотя ликвидация может произойти не только на последнем этапе жизненного цикла организации, а и на всех других его стадиях.

При ликвидации предприятия возни­кает необходимость определения его реальной рыночной сто­имости. Ликвидация включает процессы конечного перерас­пределения собственности, процессы погашения обязательств перед кредиторами.

Процесс ликвидации предусматривает отказ от одного из допущений бухгалтерского учета - непре­рывности деятельности.

В процессе ликвидации возникает необходимость в бухгалтерском отражении, аудиторском под­тверждении собственности. При этом отказ от использова­ния допущения непрерывности деятельности предприятия, предусмотренного ПБУ 1/98, предполагает изменения в ме­тодологии учета, и, в частности, в способах оценки имуще­ства предприятия. Профессор Жак Ришар отмечает: «Лик­видация - это даже не нулевой баланс или негативный ре­зультат деятельности. Это тот момент, когда предприятие не в состоянии больше функционировать».

Причиной для ликвидации организации могут быть как вне­шние факторы макросреды, так и внутренние факторы мик­росреды. При оценке ситуаций, когда возможна ситуация ликвидации, важная роль принадлежит информации, формируемой в системе бухгалтерского учета.

Возможные причины ликвидации организации отражены в таблице 6.1.

Таблица 6.1.

Причины ликвидации организации на различных этапах функционирования

Организация может быть продана по решению учредите­лей другим собственникам. В этом случае она в своем прежнем качестве перестает существовать для его бывших собственников, а правопреемником выступает новый собствен­ник. Фактически эта организация либо присоединяет к ра­нее существовавшей организации новых собственников, либо существует самостоятельно, но уже с новым составом учредителей.

В этом случае, по отношению к прежним собственникам данная организация ликвидируется, а по отношению к но­вым собственникам речь идет о его реорганизации.

Ликвидационный баланс составляется в экономической ситуации, когда организация прекращает деятельность без перехода прав и обязанностей в порядке правопреемства к другим лицам (банкротство, добровольная ликвидация, при­нудительная ликвидация, иные случаи ликвидации юриди­ческого лица). Статья 61 ГК РФ регламентирует порядок ликвидации юридического лица.

Юридическое лицо может быть ликви­дировано:

· по решению его учредителей (участников) либо органа юридического лица, уполномоченного на то учредитель­ными документами, в том числе в связи с истечением срока, на который создано юридическое лицо, с дости­жением цели, ради которой оно создано или с призна­нием судом недействительной регистрации юридиче­ского лица в связи с допущенными при его создании

нарушениями закона или иных правовых актов, если эти нарушения носят неустранимый характер;

· по решению суда в случае осуществления деятельно­сти без надлежащего разрешения (лицензии), либо дея­тельности, запрещенной законом, либо иными неодно­кратными или грубыми нарушениями закона или иных
правовых актов, либо при систематическом осуществ­лении общественной или религиозной организацией (объединением), благотворительным или иным фондом
деятельности, противоречащей его уставным целям, а также в иных случаях, предусмотренных ГК РФ;

· вследствие признания юридического лица, являюще­гося коммерческой организацией либо действующего в форме потребительского кооператива, благотворитель­ного или иного фонда (за исключением казенных пред­приятий) банкротом.

Можно выделить добровольную и принудительную лик­видацию юридического лица. Решение при добровольной ликвидации принимается, как правило, собственниками. Ситуация ликвидации организации в результате ее банк­ротства является чрезвычайной. Однако в обоих случаях ве­роятность позитивного учета интересов собственников, ра­ботников организации и кредиторов зависит от ценности имущества данного юридического лица.

Оценка ликвидационной стоимости организации необхо­дима при:

· оценке доли собственности, составляющей либо конт­рольный пакет акций, либо такой доли, которая спо­собна вызвать продажу активов организации;

· ликвидации организации;

· определении целесообразности финансирования пред­приятия-должника;

· определении целесообразности финансирования реорганизации предприятия;

· выработке плана погашения долгов организации-дол­жника, оказавшегося под угрозой банкротства;

· обоснование вариантов санации организации без судебного разбирательства;

· оценке заявок на покупку организации;

· экспертизе мошеннических сделок по передаче прав собственности третьим лицам;

· экспертизе программ реорганизации;

· реструктуризации организации.

Список использованной литературы:

1. Бухгалтерское дело [Текст] : учебник / М. А. Вахрушина, Ж. А. Кеворкова, Е. Е. Листопад и др.; Под ред. М.А. Вахрушиной. – М. : Бухгалтерский учет, 2008

2. Бычкова, С. М. Бухгалтерское дело [ Текст] : учеб. пособие / С. М. Бычкова, Н. Н. Макарова; под ред. С. М. Бычковой. – М. : Эксмо, 2008

3. Ивашкевич, В. Б. Бухгалтерское дело [Текст] : учеб. пособие / В. Б. Ивашкевич, Л. И. Куликова. – М. : Экономистъ, 2005

4. Проданова, Н. А. Бухгалтерское дело и постановка учета на предприятии [Текст] : учеб. пособие / Н. А. Проданова. – М. : НалогИнфо. 2006

5. Справочная система «Консультант плюс»